講師ラインナップ 全体像

講師、コンサルタントの選択基準

弊社には、300人を超える講師・コンサルタントネットワークがあります。下記のような「明確な基準」と「経験的な基準」をいくつか組み合わせて、ご提案講師を選択いたします。
※ご注意※
・弊社の講師陣は、専属契約とはあえてしておりません。クライアント様、課題に応じて、適切な講師を選択することをモットーとするため、あえて専属としておりません。
・弊社の「講師育成」卒業講師だけをご紹介するものではございません。逆に、弊社講師育成卒業講師であっても、弊社からの講師依頼が必ずあるわけでございません。


講師陣 例 一部抜粋

マーケティング&イノベーション テーマ

○ 自動車メーカー R&D(研究開発)部門役員出身のコンサルタント (60代)
○ 素材メーカー出身のMOT(技術経営)、事業戦略コンサルタント (50代)
○ 外資系大手日用雑貨メーカー出身のマーケティングコンサルタント (50代)
○ 大学教授であり、多くの企業顧問も務める、ビジネスモデル開発専門コンサルタント(40代)
○ 大手企業出身MBA ビジネスモデル・新商品開発コンサルタント (40代)
○ アジアで事業を行うベンチャー経営者 グローバル人材育成コンサルタント (40代)

接客販売・営業・営業マネジメント テーマ

○ 元大手量販チェーン 出身のバイヤー (50代)
○ 外資系日用雑貨メーカーのアカウントマネージャー (50代)
○ 国内外の様々な業種での店舗設計、店内陳列計画専門(VMD)コンサルタント(40代)
○ 営業と購買の両部門を複数社で経験した営業コンサルタント (40代)
○ 販売ストーリーが描ける 手書きPOP専門の講師 (30代)
○ 元ゴルフメーカー出身のキャッチコピーコンサルタント (30代)
○ ビジネス著書多数執筆している、プロモーション業界専任のライティング講師 (40代)
○ 美容室・サロン等接客業専門の印象改善コンサルタント (30代)

HR系、ヒューマンリソース、トレンド テーマ

○ 元電機メーカーでの(そううつ経験を持つ) メンタルヘルス対策専門家 (40代)
○ 大手電機メーカー出身 介護施設・介護業界専門コンサルタント (60代)
○ 留学生4000人を指導してきた外国人向け講義経験豊富な講師 (40代)
○ 障害者専門雑誌の女性編集者 元大手出版社出身 (40代)
○ 大手エアライン、銀行、小売業などで、クレーム対応指導窓口担当者 (40代)
○ 秘書検定等の管理監督を務める 接客販売・マナー講師 (40代)

お問い合わせ※各サービスの詳細、価格などは、個別に設計いたします。
まずはご相談からお気軽にどうぞ。

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